Lanxess nv

ACV Kallo : 03/212.70.19

ACV Lillo : 03/212.76.52

  • Lees hier het verslag van het cpbw van november.
  • syndicale premie bedienden.
  • Door de overschrijding van de spilindex in de sector, stijgen de lonen van de werknemers van de chemische nijverheid met 2% vanaf 1 december 2021.
  • Lanxess ziet een nieuwe toekomst voor HPM. Glasvezel op linkeroever en de Capro-keten op rechteroever vormen samen deze afdeling. Lanxess zal HPM verzelfstandigen om zo de mogelijkheden op samenwerkingen op de wereldmarkt te vergroten. De medewerkers van FTA en niet productie-gerelateerde diensten zoals HR, HSEQ & PTSE blijven werkzaam bij Lanxess nv. Onze bezorgdheid is dat alle medewerkers van het huidige LANXESS nv een mooie toekomst verdienen. Samen is de manier. Bekijk hier het pamflet.
  • Bekijk de eisenbundel voor de CAO 2021-2022. Onderhandelingen zijn gepland op 29 & 30 november. Als hier een ontwerpakkoord uit volgt, wordt deze ter stemming voorgelegd aan alle gesyndiceerde arbeiders & bedienden van LANXESS nv.
  • Uitbreiding rouwverlof.
  • De budgetten voor jubileum-, afscheidsfeesten en teambuildings die werden voorzien, maar niet konden plaatsvinden vanwege corona, mogen overgedragen worden naar een later moment.

sv januari 2021

De budgetten voor jubileum-, afscheidsfeesten en teambuildings die voorzien waren in 2020 maar niet konden plaatsvinden vanwege corona, mogen overgedragen worden naar 2021

Lees meer »

acv lanxess